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助力雙胞胎集團實現
多元增值和可持續(xu)發(fa)展
以奮斗者為本，堅(jian)持機會和待遇向奮斗者傾斜；
堅持從有成功實踐經驗的人中選拔干部;
品德與作風是干部(bu)的資格底線；
績效是必要條件和分(fen)水嶺(ling)；
踐行核心(xin)價值觀(guan)是衡量干部(bu)的基(ji)礎
專家領銜(xian)的講師(shi)隊伍，面向實(shi)際業務場景的教學(xue)內容(rong)，
每年超1.5億的投入(ru)，300+線下(xia)培(pei)訓項(xiang)目、
分布(bu)在全國100+帶教基地(di)、5000+線上(shang)課(ke)程，
讓你隨(sui)時(shi)隨(sui)地，想(xiang)學就學，助力職業生(sheng)涯(ya)各個階(jie)段的(de)成長與(yu)發展(zhan)。
我們(men)為每一位新員工準備了分(fen)階段(duan)培(pei)養項目，針對不同(tong)職類(lei)、不同(tong)部門采取定制化的(de)培(pei)養內容(rong)，通過(guo)多種教學方式(shi)結合，將工作中會面臨的(de)業務場景(jing)、產品(pin)知識、專(zhuan)業技能等難題(ti)各個攻破。
擔(dan)心工作難(nan)以上手？不要(yao)害怕(pa)，我們(men)為您配備了(le)經驗豐富、認真負責的帶教(jiao)師傅，用最優(you)秀的人培養更優(you)秀的你。通過(guo)為期3-6個月的悉(xi)心輔導，您必將能夠快速融入環境，實現華(hua)麗轉身(shen)。
所有崗位面(mian)向內(nei)部(bu)全員開放，只要符(fu)合(he)調配條件，即可通過內(nei)部(bu)人才市場進行(xing)調配。每年，2000+名雙(shuang)胞胎人成功轉崗，流(liu)向集團全國各(ge)地的新領域崗位：繁殖(zhi)、育肥、屠(tu)宰……更有挑戰、更多機(ji)會！
